熱(rè)烈祝賀仁瑞公司校企合作成功入職中來(lái)100餘人(rén)
2021年2月(yuè)21日下(xià)午,由昆山人多多人力資源有限公司泰州仁瑞子公司牽頭組織,向泰州中來(lái)光(guāng)電科技有限公司輸送了(le)100餘名學生,正式打響了(le)天仁公司校企合作開端的(de)第一槍。
2022-03-02
員(yuán)工風采|立足本職講奉獻 愛(ài)崗敬業謀進展
她是一個(gè)可(kě)愛(ài)的(de)女(nǚ)孩,她默默無聞、青春活力,卻一直保持著(zhe)新一代年輕人(rén)的(de)獨特個(gè)性。她是一名駐廠客服人(rén)員(yuán),她熱(rè)愛(ài)崗位、兢兢業業,一直忠實踐行著(zhe)天仁的(de)服務精神。她就是--建湖潤陽的(de)駐廠客服:王潔。
2022-02-21
返崗服務 | 堅守風雨(yǔ)雪(xuě),溫暖你我他(tā)!
随著(zhe)節後返崗、務工旺季的(de)來(lái)臨,勞務行業工作量急劇上升,天仁公司不畏艱難,從各部門抽調人(rén)手,一時(shí)間黨員(yuán)、文員(yuán)、中高(gāo)層管理(lǐ)者志願加入人(rén)力資源服務團隊,提升服務質量,以實際行動踐行天仁公司使命——“讓中國藍領享受‘有溫度’的(de)服務,助推企業實現人(rén)力資源價值最大(dà)化(huà)”。
2022-02-15
滿五年員(yuán)工風采|一份責任 一份信念 一份使命
李文晶來(lái)天仁公司已有5年,在這(zhè)5年裏,見證了(le)公司的(de)不斷壯大(dà),他(tā)從剛進公司時(shí)的(de)普通(tōng)駐廠成長(cháng)爲今天的(de)整個(gè)藍思客服團隊負責人(rén),不僅積累了(le)很多(duō)寶貴的(de)經驗,更得(de)到了(le)領導和(hé)團隊的(de)肯定。
2022-02-15
熱(rè)烈祝賀天仁人(rén)力洛陽分(fēn)公司開門大(dà)吉
洛陽仁泰虎年開門紅,虎虎生威,開門大(dà)吉!
2022-02-14
"十年曆程 并肩遠(yuǎn)征"天仁公司2021年終總結大(dà)會成功舉行
金牛俯首,虎嘯風生。1月(yuè)25日,“十年曆程,并肩遠(yuǎn)征”昆山人多多人力資源有限公司2021年終總結大(dà)會在天仁多(duō)功能會議(yì)廳成功舉辦。公司領導、來(lái)賓及全體員(yuán)工齊聚一堂,共同回顧總結天仁2021年的(de)成績,共謀2022發展規劃。
2022-02-05
員(yuán)工風采|堅韌與執著(zhe)努力的(de)工作者
吳竹林(lín)是天仁公司門店(diàn)的(de)一名駐點專員(yuán),在職一年多(duō),業績表現優秀,是服務人(rén)員(yuán)們口中傳頌的(de)小竹子。
2022-02-05
員(yuán)工風采|用(yòng)微笑(xiào)留下(xià)最美(měi)的(de)工作身影(yǐng)
她,是一位對(duì)工作孜孜不倦和(hé)富有奉獻精神的(de)辦公室助理(lǐ)。她來(lái)公司這(zhè)近三年時(shí)間裏,充滿著(zhe)對(duì)工作的(de)熱(rè)情、對(duì)他(tā)人(rén)的(de)關愛(ài)。她還(hái)是一位武漢媳婦,從遠(yuǎn)方的(de)九省通(tōng)衢來(lái)到了(le)祥泰之州,幾度風雨(yǔ),幾度春秋,三年多(duō)來(lái),她付出了(le)比常人(rén)更多(duō)的(de)艱辛。面對(duì)越來(lái)越繁雜(zá)的(de)工作,年輕的(de)她從沒叫苦叫累,而是迎難而上,在工作崗位上恪盡職守,兢兢業業,使自己成爲了(le)仁瑞員(yuán)工中的(de)中間樞紐人(rén)。
2022-01-17
十年征程 并肩遠(yuǎn)征 再見2021 你好2022!
2021已漸行漸遠(yuǎn),我們擁抱嶄新的(de)2022。不負韶華,隻争朝夕,爲夢想,勇敢前行。
2022-01-10
員(yuán)工風采|内外兼修 追求卓越
如果你去過徐州仁捷大(dà)廟門店(diàn),你一定見過那個(gè)忙碌的(de)充滿活力的(de)客服---耿曾。耿曾入職徐州仁捷已近三年,在工作中,她一直嚴格要求自己,積極學習(xí)、不斷努力。
2022-01-10
泰州市人(rén)社局領導一行莅臨我司考察調研
12月(yuè)17日,泰州市人(rén)力資源和(hé)社會保障局副局長(cháng)喬和(hé)平、副局長(cháng)于再興及人(rén)才流動管理(lǐ)處處長(cháng)史寅儒一行莅臨我司調研指導,我司總經理(lǐ)劉威林(lín)、我司工會主席汪林(lín)林(lín)陪同參加調研。
2021-12-20
員(yuán)工風采|在成長(cháng)中追尋實現自我價值
她是公司的(de)業務小能手,也(yě)是大(dà)家的(de)日常開心果; 過去她在天仁公司獨自成長(cháng);現在她在積極幫助新人(rén)茁壯成長(cháng);也(yě)因此她得(de)到了(le)很多(duō)天仁員(yuán)工的(de)尊重,并在尊重中迎來(lái)了(le)更多(duō)的(de)感謝!
2021-12-20
一脈相承 雙喜臨門|天仁人(rén)力和(hé)仁捷人(rén)力榮獲2020年度江蘇省誠信人(rén)力資源服務機構稱号
熱(rè)烈祝賀昆山人多多人力資源有限公司、徐州市仁捷服務外包有限公司榮獲“2020年度江蘇省誠信人(rén)力資源服務機構稱号”!
2021-12-14
員(yuán)工風采|堅守,讓服務更有溫度
陸蓮華是天仁的(de)公司的(de)一名駐廠客服,主要服務工廠緯創、宜宸科,别看她小小的(de)身軀,卻有著(zhe)大(dà)大(dà)的(de)能量。作爲公司的(de)一名老員(yuán)工,她任勞任怨,以陽光(guāng)積極的(de)心态認真工作。
2021-12-14
喜報!天仁人(rén)力榮獲“年度最具品牌影(yǐng)響力靈活用(yòng)工服務機構”獎
2021年12月(yuè)2日,2021中國人(rén)力資源戰略管理(lǐ)年會(第十四屆)暨中國人(rén)力資源先鋒評選(第十三屆)”的(de)頒獎盛典在上海舉行。各地人(rén)社領導、行業協會領導、學界大(dà)咖和(hé)業内先鋒彙聚一堂,分(fēn)享人(rén)力資源成功經驗、共話(huà)行業新動态。
2021-12-06
員(yuán)工風采|不負韶華,砥砺前行
李多(duō),一位來(lái)自天仁财務部核算(suàn)中心的(de)返費核算(suàn)人(rén)員(yuán),她來(lái)公司已有三年之餘,依然充盈著(zhe)滿滿的(de)對(duì)工作的(de)熱(rè)情,今年初剛生完可(kě)愛(ài)的(de)女(nǚ)兒(ér),作爲新手媽媽,她還(hái)是義無反顧的(de)盡快(kuài)投入到了(le)工作中。
2021-12-06
員(yuán)工風采 | 平凡崗位,用(yòng)“心”服務
不負青春,不負韶華,黃(huáng)春雲是鹽城(chéng)仁慧的(de)一名駐廠客服,作爲天仁駐廠客服的(de)一份子,在工作中她沒有轟轟烈烈的(de)輝煌,有的(de)隻是簡單而平凡的(de)小事,她是一位對(duì)工作孜孜不倦的(de)工作者,來(lái)到公司已有一年有餘,雖然工作的(de)時(shí)間不長(cháng),但是對(duì)各項業務早已練就的(de)得(de)心應手!面對(duì)每天繁索的(de)工作,她從來(lái)都是面帶微笑(xiào)的(de)面對(duì)每一天,在工作中總是能積極配合大(dà)家完成工作!
2021-11-30
相信自己 未來(lái)可(kě)期|江蘇天仁四季度員(yuán)工生日會&滿5年員(yuán)工慶祝會
11.25日感恩節,感恩天下(xià)所有人(rén)。在這(zhè)個(gè)冬日柔暖的(de)日子裏,天仁公司舉行了(le)10-12月(yuè)員(yuán)工生日會、滿5年員(yuán)工慶祝會。
2021-11-30
員(yuán)工風采|招華夏英秀 聘古今豪傑
爲有效提高(gāo)我司招聘量,改進招聘服務,并在一定程度上緩解區(qū)域民生就業壓力,加大(dà)我市外來(lái)人(rén)口就業量。近日,資源部調單四組陳秀傑等同志,不畏嚴寒,主動請纓,毅然前往山西臨汾,與當地供應商洽談進一步合作事宜
2021-11-23
熱(rè)烈祝賀我司榮獲質量管理(lǐ)體系、職業健康安全管理(lǐ)體系認證
爲進一步規範公司生産、科研、銷售操作流程、有效控制風險、提高(gāo)投資收益,形成标準化(huà)經營、規範化(huà)管理(lǐ)的(de)模式,公司從戰略的(de)眼光(guāng)出發,從2021年開展導入質量管理(lǐ)體系、職業健康安全管理(lǐ)體系,并順利通(tōng)過了(le)認證和(hé)審核,于2021年11月(yuè)17日獲得(de)了(le)體系認證證書(shū)。
2021-11-18
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